四、考试招聘程序

　　公开招聘工作按照招聘信息发布、报名与资格审核、组织考试（含笔试、面试）、心理测评与体检、考察、公示拟聘人选和办理聘用手续等程序进行。

　　（一）信息发布

　　    在海南大学人才招聘网（https://www.hainanu.edu.cn/rencai）上发布招聘信息。

　　（二）报名与资格初审

　　应聘人员须在以下规定时间内报名,要求先通过电子邮件报名，再进行现场资格审核。

　　1.邮件报名相关要求

　　（1）报名时间：即日起至2024年6月3日（周一）18:00

　　以报名邮箱收到报名邮件的时间为准，报名有效期限内同一应聘人员发送多封邮件的，将默认最后一封邮件有效，邮件发送成功后报名邮箱自动回复；

　　（2）报名邮箱：hndxyey@hainanu.edu.cn

　　邮件主题和附件的文件名均须按“应聘岗位+姓名+最高学历+毕业院校”的格式书写；

　　（3）报考人员按照公告的规定和岗位要求，根据自身条件，选择报考岗位，每位报考人员只能应聘一个岗位，报考多个岗位的将取消报名资格；

　　（4）提交材料和填报信息应完整、真实准确；凡有弄虚作假，一经查实即取消考试资格或聘用资格；报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　2.提交如下材料发送至报名邮箱：

　　（1）幼儿教师1相关证件：身份证、学历学位证书、幼儿园教师资格证、普通话证等扫描件；

　　（2）幼儿教师2相关证件：身份证、学历学位证书、幼儿园教师资格证、普通话证、体育业务能力相关证明等扫描件；

　　（3）相关证明：2024年应届毕业生未取得学历学位证书的须提供学校开具的准予毕业证明并加盖公章的扫描件；事业编制、员额、定向、委培人员，需征得工作单位书面同意；

　　（4）附件2扫描件及电子版各一份；

　　（5）附件3电子版。

　　3.现场资格审核及相关要求

　　（1）现场资格审核考生名单于2024年6月12日（周三）在海南大学人才招聘网（https://www.hainanu.edu.cn/rencai）公布。

　　（2）现场资格审核时间：2024年6月14日（周五）（上午8:00—12:00、下午14:30—17:00）；

　　（3）地点：以海南大学人才招聘网站公布的地点为准；

　　（4）原则上须本人到场，并签名；委托他人需附亲笔签名的委托书；未参加现场资格审核的考生视为自动放弃报名；

　　（5）应聘材料原件核验后当场退还，复印件不退还。

　　4.现场审核提交下列相关材料：

　　（1）本人有效期内的居民身份证原件及复印件；

　　（2）毕业证书、学位证书原件及复印件;

　　（3）幼儿园教师资格证书原件及复印件；

　　（4）普通话二级乙等及以上等级证书原件及复印件；

　　（5）2024年应届毕业生未取得学历学位证书的须提供学校开具的准予毕业证明原件；

　　（6）《海南大学年附属幼儿园2024公开招聘报名登记表》《海南大学附属幼儿园2024年公开招聘信息登记表》纸质档各一份（详见附件2、附件3）；

　　（7）本人近期免冠2寸彩色照片2张（其中1张粘贴到《报名表》相应位置）；

　　（8）全日制普通高校2024年应届毕业生须提供《毕业生双向选择就业推荐表》；

　　（9）如有其它获奖证书、职称证书等提供原件及复印件；

　　（10）事业编制、员额、定向、委培人员，需提供工作单位人事主管部门出具的同意报考证明。

　　5.资格审核公布

　　（1）报名结束后进行资格审核，资格审核合格考生名单、招聘笔试考生名单，于2024年6月14日（周五），在海南大学人才招聘网（https://www.hainanu.edu.cn/rencai）公布；

　　（2）考试招聘岗位经审查符合条件的应聘人数与该岗位拟招聘人数比例达到3∶1方可开考，达不到拟招聘计划数比例的，则相应减少招聘计划数直至取消该岗位的招聘；

　　（3）资格审核贯穿于公开招聘工作的全过程，在公开招聘任何阶段（包括试用期、正式聘用后）发现应聘人员与招聘资格条件不符、弄虚作假或违反回避制度的一律取消聘用资格。

　　（三）考试

　　1.笔试

　　  （1）笔试时间：拟定于2024年6月15日（周六）上午8:30至10:00；以海南大学人才招聘网站（https://www.hainanu.edu.cn/rencai）公布的时间及地点为准；

　　  （2）笔试方式及时长：笔试采取闭卷方式进行；笔试时长90分钟；

　　  （3）笔试内容：思想政治、教师职业道德和幼儿保育教育相关的专业知识，本次考试不指定复习大纲、复习资料、参考用书，不委托任何机构举办任何形式的培训班；

　　  （4）笔试成绩公布：笔试满分为100分，笔试合格分数线为60分，不合格者不得进入下一环节；

　　笔试成绩于笔试当天在海南大学人才招聘网站（https://www.hainanu.edu.cn/rencai）公布，同时公布参加面试人员名单。

　　2.面试

　　  （1）面试人选：考试招聘的面试人选从笔试合格分数线以上的人员中，根据笔试成绩按照面试人数与各岗位拟招聘人数3:1的比例由高分到低分确定，末位出现并列的，一并进入面试。达不到规定比例的，按实际达到笔试合格分数线的应聘人员确定；

　　因应聘人员自愿放弃或其他原因不合格产生的空缺，考试招聘岗位可从笔试合格的应聘者中按笔试成绩从高分到低分依次递补；

　　（2）面试时间：拟定于2024年6月16日（周日）上午7:30入场，以海南大学人才招聘网站（https://www.hainanu.edu.cn/rencai）公布的时间及地点为准；

　　（3）面试内容及形式

　　幼儿教师1：

　　面试由微格教学和技能测试两个环节组成。

　　①微格教学：准备时间8分钟，微格教学时间8分钟，分值40分；

　　②技能测试：测试内容包括绘画、钢琴弹唱、舞蹈每项分值20分，分值合计60分；绘画项目集中统一进行，测试时间10分钟；钢琴弹唱、舞蹈准备时间共计6分钟，测试时间共计6分钟；

　　绘画：面试者自备绘画彩笔，并根据提供的绘画主题构思画面内容，要求主题突出、构图合理、色彩鲜明，时间10分钟；

　　钢琴弹唱：面试者根据指定曲目，边弹边唱，弹唱正确、连贯，富有曲目的情绪情感，时间3分钟；

　　舞蹈：面试者根据舞蹈主题，展示一段与主题相关的舞蹈，动作协调到位，具有一定的表现力，时间3分钟。

　　幼儿教师2：

　　面试由体育微格教学和技能测试两个环节组成。

　　①体育微格教学：准备时间8分钟，微格教学时间8分钟，分值40分；

　　②技能测试：测试内容包括体育技能测试、体操测试，每项分值30分，分值合计60分，准备时间8分钟，测试时间8分钟；

　　体育技能测试：自行准备一项体育技能，时间3分钟；

　　体操测试：面试者根据体操音乐，掌握节奏，姿势正确，动作协调流畅，具有一定的表现力，时间5分钟；

　　（4）面试成绩公布：考官现场评分，满分为100分，60分为合格线，低于合格分数线的，不进入下一环节；

　　面试成绩于面试当天在面试考场张贴，并在海南大学人才招聘网站（https://www.hainanu.edu.cn/rencai）公布。

　　3.考试总成绩

　　（1）考试总成绩为百分制，对面试合格人员按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算考生的总成绩（笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入”法保留两位小数）。

　　（2）考试总成绩在海南大学人才招聘网站（https://www.hainanu.edu.cn/rencai）公布，同时公布进入下一环节人员名单。

　　（四）心理测评、体检和考察

　　1.根据考试总成绩从高分到低分，按各岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定心理测评、体检、考察人选。考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序；如笔试成绩相同，则增加新一轮面试，并按最后一轮面试的成绩从高分到低分作为排名依据。

　　2.心理测评、体检由学校统一安排。心理测评以在线答题形式测试应聘人员心理健康状态和素质能力。体检由工作小组统一组织，参照公务员录用标准执行，体检费用由个人自理。根据心理测评和体检结果确定考察人选。用人部门成立考察组对考察人选的思想政治表现、道德品质、业务能力、遵纪守法等情况进行综合考察。

　　3.应聘者不能配合做好考察或无故未按时参加体检者，视为自动放弃。应聘者经考察不通过或体检不符合要求的，不予聘用。

　　（五）公示和聘用

　　1.根据考试成绩、心理测评、体检和考察结果，由招聘领导小组按有关程序确定拟聘用人员，并按程序公示7天。

　　2.公示期满，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续。

　　3.试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用合同。

　　（六）关于递补

　　如有空缺或考察不符合情况，本次招聘可从报考达到合格分数线以上的人员中，按成绩排名从高分到低分依次递补。

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